top of page

ブログ

販売戦略会議【遠藤一歩】

  • 遠藤 一歩
  • 2020年1月29日
  • 読了時間: 1分

更新日:2020年2月3日

Amazon店舗『デコぽん』の販売促進について、

利用者さん・スタッフを交えて会議を行いました。


当店は、赤字を垂れ流している状態。

『訓練のための模擬職場』をうたうAmazon店舗ですが、

実際の店舗と同じように、

『数値目標』を設定し、

『行動目標』へ落とし込みます。


初めに

独りブレインストーミングで思い・考えを紙に書き出します。

書き出した内容を、一人一人読み上げます。

皆の発表が終わると、

自然に討議が始まります。



行動目標:在庫数を増やす。価値の高い商品を増やす。


在庫数目標は?

価値が高いとは?

期限はいつ?


行動目標に落とし込んだようで、

具体性に乏しい。


会議時間終了。


上司は、中身に納得がいきません。

具体性を求めて、

再度会議を行います。





 
 
 

最新記事

すべて表示
【代表ブログ】「押し込み就職」は絶対にしない。凸が目指す、本当の意味での「伴走型支援」

こんにちは! 福島市就労支援凸(デコ)の代表、遠藤一歩です。 このブログは、 私が日々の支援や運営の中で感じた「気づき」を 基に言葉にしています。 今日は、少し裏話的な内容になりますが、 皆さんが自分に合った事業所を正しく選べるように、 「就労移行支援業界のリアルな現状」と、 私たち凸(デコ)が絶対に譲れない 「支援の哲学」についてお話ししたいと思います。 ◆知られざる「就労移行支援」のビジネスモ

 
 
 

コメント

5つ星のうち0と評価されています。
まだ評価がありません

評価を追加

​パートナーシップ契約
​株式会社Kaien

発達障がいの方を対象にした障がい福祉サービス、

自立訓練(生活訓練)・就労移行支援などを首都圏・関西圏で展開する

株式会社Kaienさんとパートナーシップ契約をしています。

Kaienさんが展開するプログラムを福島市就労支援凸で受講できます。

障害者雇用  就職・転職サイト

株式会社Kaienさんが展開する独自の求人サイト

Minor leagueを利用し、応募もできます。

障がい特性への配慮を得ながら、あなたの強みや専門性を活かせる仕事を見つける求人サイトです。

Instagramのマーク
Xのマーク
Youtubeのマーク
bottom of page