◆結論：福島県北地区の障がい当事者の就労戦略
①第一選択：1日6時間または週30時間に定着
②第二選択：フルタイム就労を目指す
そして
②について、凸ゼミ福島に相談
が
結論です。
◆状況の整理
障害枠での求人数は月間30件程度
80％超が、パートタイム求人
※表を参照
ここから読み解けるのは、パートタイム求人を目指す場合、安定した求人数は担保されている点です。2023年のコロナ禍を脱してからは、求人数は増えています。毎月、20件超の求人があることから、
表からは読み解けませんが、同じ事業所から何度も求人が出ているケースも散見されます。人員の定着に課題があるコトは、現場では感じることがあります。
ですので、
まずパートタイムでの就労を目標とする場合、求人先とのマッチングが課題となります。
いざ、
職場への定着は、、当事者本人の就労力や適応力が課題になるかと考えます。
本人：適切な配慮事項を周囲に分かりやすく説明できるか？
周囲：配慮事項は、維持継続されているか？バックアップは必要か？
を見極めていくコトが肝になろうかと思います。
◆フルタイム就労について
フルタイム就労の求人は、とても少ないです。20％程度の求人が安定的にあるように思われるかもしれません。が、実情は、ごくわずかの事業所さんから、継続的・断続的にだされている求人です。
また、その職種は、CADオペレーター、住宅営業、警備員が多数を占めます。
よく使う能力
CADオペレーター：空間認知力（苦手感がある方は不向き）
住宅営業：対人コミュニケーション、特に相手の気持ちやニーズを読み解く力
警備員：とっさの状況判断力
となろうかと思います。発達障がい当事者には、不向きな方が多いモノ事実。
これが問題点です。
◆でこゼミのフルタイム就労への戦略
戦略に入る前に、過去の経験を共有します。
でこゼミの卒業生で、障がい枠パートタイム就労をしている方々の約20％は、フルタイム就労に移行しています。
その方々の共通点は2点。
１．休まない
２．報告連絡相談 をする習慣がある
の2点です。余談でした。
本題です。
ただでさえ少ないフルタイム就労に、発達障がい当事者がどう挑むのか？
答えは、『地方公務員初級試験』です。
福島県北地区では、福島県庁・福島市が積極採用をしています。毎年10月に試験が行われます。詳細は割愛しますが、凸ゼミ福島では、対策講座を平日毎日開講しています。
月：作文
火：数学
水：数学
木：読解力/作文
金：数的推理
個人では学習しきれない科目に絞って講座を提供しています。暗記科目は、個人での学習を進めていただきます。数的推理は、皆で問題を解き合うスタイルです。6月以降は、火・水は、模擬試験を行います。
試験は10月
応募書類は9月です。自治体ごとに応募フォームが異なるので、それぞれに準備が必要です。忘れがちなのが、手帳と写真。散髪、スーツなど、整容しましょう。手帳は、診断書、申請、発行に3カ月程度がかかります。6月には医師との連携をしておきましょう。
更に、最終学歴の成績証明書が必要な場合があります。
事前に準備をしておくことが重要かと思います。
また、面接の問答を想定することも大事かなぁと考えます。福島県庁は、面接の配点が50％を占めます。練習はやってやり過ぎは無いかと思います。何度も練習しましょう。
最後は、当事業所の宣伝になってしまいました。
ご興味に合わせて、どうぞお問い合わせください。
◆表：福島県北地方のハローワーク_障がい者専用求人_凸ゼミ福島調べ
※福島県北地区の定義：福島県中通り、南北は、桑折町～本宮市 の市町村
Comentarios